昨今の新型コロナウイルスの影響により、インドに進出している日系企業の方々から、インド国内に日本人マネジメントが不在となってしまっている、という趣旨のご相談を多数頂いております。そこで、AsiaWiseでは、インド現地日系企業を対象に、会社法上の居住取締役の要件充足、職場環境に関するSOPやその他のコンプライアンスを遵守するための、「AW現地マネジメント代行サービス」の提供を開始致します。
具体的なサービス内容は、以下のとおりです
①居住取締役派遣
インドの会社法上、1名以上の取締役が居住要件を満たすこと（当該会計年度内に182日以上がインドに滞在している必要がある）が必要とされているため、かかる居住要件を満たす取締役候補者1名を派遣します。
候補者については、インド人エキスパート、日本人弁護士（日本法）等がおりますが、ご要望を伺い、協議の上で決定致します。
②署名代行
行政への提出書類等、会社担当者の署名が必要な書類について、会社に代わって現地にて署名を行う者を準備し、取締役会から委任を頂いた上で署名を行います。
③職場環境・SOPチェック
毎月2回程度を目安に、オフィス・工場等を訪問し、SOPその他職場環境に関する規制を遵守しているかについて確認し、レポート致します。
④コンプライアンス・ヘルスチェック
毎月1～2回程度、現地責任者・管理者と対面又はZoom等を通じてミーティングを行い、業務上の懸念点がないか等について相談を受け、その内容についてレポート致します。加えて、近時の重要な法規制についても、随時アップデートしてお知らせします。
費用については、サービスの内容・対象地域に応じて異なりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。なお、これまで顧問契約を頂いていない企業については、お受けする前に一定のコンプライアンスチェック（費用別途）をお願いしておりますので、ご了承下さい。